就业是民生之本，是经济发展的“晴雨表”，是社会稳定的“压舱石”。促进高校毕业生就业作为就业工作的重中之重，理应不遗余力、创造条件，助力高校毕业生充分就业。当前，面临新冠肺炎疫情多点散发和经济形势错综复杂的形势，一年一度高校“毕业季”如期而至，全国、全省高校毕业生总量创历史新高，就业压力倍增，就业形势严峻。为此，广安市人社系统紧盯“毕业季”、拿出“硬举措”，提前谋划、提前介入、提前行动，创新以“14522”工作举措，全力护航高校毕业生求职之路。

“一本台账”摸清底数

    依托“互联网＋就业创业”信息系统，建立健全市、县两级离校未就业高校毕业生实名台账，一对一、点对点、全覆盖摸清高校毕业生学历层次、专业特长、就业意向、服务需求等个人信息，快速构建起5000余名广安籍高校毕业生就业数据库，为精准施策、精准对接、精准服务打好基础。

“四项清单”找准方向

借助广安融媒体、微信公众号等传播渠道，亮出未就业毕业生求职登记小程序、失业登记全国统一服务平台等“求助途径清单”，亮出广安公共招聘网、诚信人力资源服务机构等“招聘渠道清单”，亮出人才服务、档案管理等“就业服务机构清单”，亮出就业创业、人才引进、档案接收等“政策服务清单”，为高校毕业生充分就业提供全程导引服务。目前，广安籍高校毕业生自主就业近1000人，参加就业见习1500余人次，兑现见习补贴130余万元。

“五项服务”搭建平台

紧抓高校毕业生就业高峰时间节点，集中开展招聘求职“进校园”、岗位推送“不间断”、职业指导“领航”、技能培训“赋能”、创业扶持“助力”等五项服务，多措并举促进高校毕业生充分就业。今年以来，借助“百日千万”网络招聘、“战疫情·保就业”专场招聘等线上线下促就业行动，举办高校毕业生专场招聘会21场，提供就业岗位9600余个，开展职业指导3800余人次、创业培训700余人次，服务高校毕业生7400余人。

“两个加快”释放容量

统筹各方力量，加快公务员考录、事业单位人员招聘、“三支一扶”招募等工作进度，充分释放就业容量。今年全市已招录（聘）公务员及事业单位人员1170人，招募“三支一扶”、西部志愿者等基层岗位310人。加快推出基层就业、企业吸纳、自主创业、灵活就业、培训见习等服务高校毕业生的政策礼包，集中兑现税收减免、创业担保贷款、资金补贴等政策，确保高校毕业生及时足额享受政策红利。预计全年兑付高校毕业生等青年群体就业补贴资金1000万元以上。

“两个聚焦”守牢底线

聚焦脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾人等困难毕业生就业，开展结对帮扶，采取“一人一档”“一生一策”帮扶措施，优先推荐岗位、优先落实政策、优先组织培训见习，帮助其尽快实现就业。现全市已向3067名困难毕业生发放求职补贴460.05万元。聚焦高校毕业生就业权益保障，持续加强人力资源市场秩序清理整顿，消除就业歧视，切实为高校毕业生求职就业营造良好的市场环境。